培训需求调查表(通用)

培训需求调查表

部 门： 岗 位： 姓 名：

您好！为了能够全面、有效地为大家提供培训，行政人事部现对大家的培训需求开展调查，请您于2012年X月XX日前，完成该问卷并返回行政人事部，我们会认真倾听大家的反馈意见，并对您的问卷回答内容严格保密！谢谢您的合作！

请将所选答案写在试题后的括号里，按题型要求填写： 1.您认为您目前最希望通过培训解决哪方面的问题： （ ）单选 A.增加专业知识 B.提高综合素质 C.提升工作技能 D. 其他_________ 2.您认为影响培训开展的因素有哪些： （ ）多选限三种 A.工作太忙没时间培训 B.课程对工作没有帮助 C.上级不重视培训 D.培训内容难以结合实际 E.讲师授课水平欠佳 F. 其他___________ 3.您认为较合适的培训时间是： （ ）多选限两种 A.正常上班时间 B.午间 C.下班后 D.周末 E.其他___________ 4.您最希望接受的培训类别是： （ ）多选限两种 A.通用管理类（个人团队管理、资源运营管理） B.专业管理类 C.专业技术类 D.学历教育提升类 5.您最能接受的培训方法是： （ ）多选限三种 A.课堂讲授法 B.案例研究法 C. 情景模拟法 D. 工作轮换法 E.参观考察法 F.其他_____________ 6.您认为较为理想的培训评估方式是： （ ）多选限两种 A.培训组织者与受训者面谈 B.培训效果问卷调查 C.写培训心得 D.培训考核 E.受训者直属领导或同事评价 F.绩效考核 G.其他__________ 7.您比较喜欢哪种培训形式： （ ）多选限三种 A. 内部讲师主题内训 B. 外聘讲师主题内训 C. 外派公开课 D.专家咨询式培训 E.网络学习 F.其他____________ 第1页，共2 页

8.根据实际情况，您认为2012年您部门适合开展哪些培训项目：（ ）多选限三种 A.商务礼仪 B.时间管理 C.绩效管理 D.团队建设管理 E.自我发展管理 F. 费用预算管理 G. 公司制度培训 H. 业务知识培训 I. 业务技能培训 J.其他_______________ 11.关于培训的组织或开展，您还有哪些好的想法和建议呢？

12.您是否有本部门或公司内部的培训讲师或培训计划推荐？（如果有，请写在下方，并将相关资料转发至行政人事部）

本次调查到此结束，感谢您的参与，祝您工作愉快！

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