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2020年度负责人、食品安全管理、检验、从业人员培训计划
为深入贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，不断提高负责人、食品安全管理人员、检验人员、从业人员安全生产意识，结合企业安全教育培训需求，特制定公司2019年度培训计划。
一、工作思路
1、加强负责人、食品安全管理人员、检验人员、从业人员安全意识教育，就是通过对负责人、食品安全管理人员、检验人员、从业人员深入细致的思想工作，帮助负责人、食品安全管理人员、检验人员、从业人员端正安全意识和自身保护意识，提高岗位安全生产认识程度，杜绝三违反行为：不违章作业，不违章指挥，不违反劳动纪律；做到三不伤害：不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害。
2、将安全教育贯穿于生产的全过程，做到全员全面全过程的安全教育。
3、严格执行公司安全教育制度，杜绝未经安全教育就直接上岗现象。对新员工严格进行三级安全教育（厂级、车间级、班组级安全教育），学习内容包括安全技术知识，设备性能，操作规程，安全制度和严禁事项，并经考核合格后方可上岗作业。
二、培训要求
1、各部门要按期参加安全培训教育，不能按期培训的要说明原因，否则，对责任部门及责
任者进行处罚。
2、每季度培训要做好培训记录，针对培训效果要进行考核和效果评估，以口头问答形式进行并记录，答对2/3为合格，1/3、0为不合格，对问答不合格员工增加培训时间。为今后培训工作改进提供有效依据。
3、厂办公室负责起草2019年度培训计划表。
附：2020年度培训计划表
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