工伤医疗费用应由哪方面负责？

我国工伤保险规定：符合标准的工伤医疗费用由保险基金支付，未参保员工由单位承担。工伤或职业病治疗可享受医疗待遇，就医需签订服务协议的机构，紧急情况可先就近急救。

法律分析

我国的工伤保险条例规定，符合规定标准的工伤医疗费用，工伤保险基金一般都会进行支付。如果员工没有参保的，那由单位支付医疗费用。由于工作受到事故伤害，或身患职业病正在治疗的，可以享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤需要在签订服务协议的医疗机构就医，有紧急情况的，员工可以先到就近的医疗机构急救。

拓展延伸

工伤医疗费用的支付责任如何确定？

确定工伤医疗费用的支付责任涉及多个因素。首先，根据相关法律法规，工伤医疗费用的支付责任通常由用人单位承担。如果工伤是因为雇主的过失或违规行为导致的，用人单位应负全部责任。其次，如果工伤是因为受伤人员自身的过失或违规行为导致的，责任可能会有所减轻。此外，工伤医疗费用的支付责任也可能涉及保险公司、劳动保障部门等相关方。具体的支付责任应根据工伤认定程序和相关证据来确定。双方应通过协商、调解或诉讼等方式解决争议，最终确定工伤医疗费用的支付责任。

结语

根据我国的工伤保险条例规定，符合标准的工伤医疗费用一般由工伤保险基金支付，未参保的员工由单位承担。工伤或职业病患者可以享受工伤医疗待遇，需在签订服务协议的医疗机构就医。工伤医疗费用的支付责任涉及多个因素，包括用人单位、受伤人员自身以及保险公司、劳动保障部门等相关方。具体责任应根据工伤认定程序和相关证据确定，双方可通过协商、调解或诉讼等方式解决争议。

法律依据

《工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。

治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。

职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。

工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。

工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。