南京晓庄学院 《管理学》课程 考试试卷 6 分,共10分)
1.在目标管理中,目标的制定者就是目标的执行者。 ( √ )
2.梅奥通过“霍桑试验”得出职工是“经济人”。 ( × ) 一、判断题(在正确的题号后面括号里打“√”,错误的题目后面括号里打“×”。每小题1 3.管理就是对一个组织所拥有的资源进行计划、组织、领导和控制,去实现组织目标的过
程。 ( √ )
4.根据马斯洛需要层次理论,必须在自尊需要得到满足后,归属需要才有激励的动力。 ( × )
5.对于高层管理者而言,概念技能是最重要的技能。( √ )
6.不是少数人,而是大多数人都具有解决企业问题的想象力和创造性。这是Y理论的观点。 ( √ )
7.只有各级行政负责人才具有对下级进行指挥和下达命令的权力,而各级职能机构只是作为
行政负责人的参谋发挥作用,对下级只起到业务指导作用,这是直线职能制的特点。 ( √ )
8. 适者生存规律要求企业根据环境的变化及时地进行内部变革。( √ ) 9. 头脑风暴法允许参加者提出疯狂的和极端的想法,但不允许对他人的想法在会上提出批
评。 ( √ )
10.控制与计划的关系是:控制以计划为前提、依据;控制的目的是保证计划的实现。 ( √ )
二、单项选择题(把正确答案写在相应的空格内,每题1分,共计10分) 1.科学管理之父是 ( A ) A. 泰罗 B. 法约尔 C. 梅奥 D. 韦伯
2.下列几项活动中,哪一项不属于管理活动? ( B )
A. 部队中的班长与战士谈心 B. 学生制定自己的学习计划
C. 医院的外科主任主持会诊 D. 企业的总会计师对财务部门进行检查 3.行业竞争结构分析中提出的五种力量是 ( C ) A. 现有厂商、潜在的参加竞争者、替代品制造商、原材料供应者 B. 现有厂商、潜在的参加竞争者、替代品制造商
C. 现有厂商、潜在的参加竞争者、替代品制造商、原材料供应者、产品用户 D. 现有厂商、潜在的参加竞争者、替代品制造、产品用户
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