医院女工委员会工作制度

来源：抵帆知识网

医院女工委员会工作制度

工会女工委员会，由院工会委员会推荐产生，是维护女职工特殊利益和合法权益的具有民主性、代表性的女职工组织。同时履行医院妇联工作的职能，接受院工会的领导和上级工会女职工委员会的指导，现依据《中国工会章程》，结合我院女职工多的特点，特制定女工委员会工作制度。

(1) 按照工会章程，积极表达和维护女职工在政治、经济、文化、生活、家庭等方面的特殊利益和合法权益。

(2)积极引导和教育女职工树立自尊、自信、自立、自强精神，做有理想、有道德、有文化、守纪律的劳动者。

(3)做好女职工政治思想教育工作，鼓励她们关心时事政治，参政议政，积极投身医院的改革和建设，创造机会，让她们建功立业。

(4)结合医院工作特点，适时对女职工进行科学文化技术知识的教育和培训。

(5)关心女职工的生活和工作，对她们提出的热点、难点问题及时与医院沟通，得到院和行政的帮助和支持，帮助她们解决实际困难，做女职工的贴心人。

(6)根据实际情况，择期对女职工进行身体健康普查。

因篇幅问题不能全部显示，请点此查看更多更全内容

查看全文