一是坚持活动实施有亮点。将常规活动与特色活动相结合,打造出特色品牌。常规活动主要是团日活动的组织落实,拟计划组织上级团组织要求的主题团日活动,结合的实际特点,丰富活动形式,创新性实施活动内容。特色活动的“特”主要体现在活动的内容、形式上,发挥专业特色,敢想敢做勇于担当。
二是坚持制度管理有保证。完善团支部日常考核条例、学生干部考核办法、优秀集体、个人评选规定,使我们的工作朝着规范化、制度化、有序化发展。
三是坚持组织建设有保障。进一步加强团委、学生会、青志协的交流以及团委内部的合作,成立团学委员会,实行重大事项集体商议再报老师审查,既调动了大家参与系部管理的积极性,又减轻了系部领导老师的工作压力,更能较大程度上避免学生干部工作的失误,提高我团学干部的工作水平。
四是坚持突出问题有解决。针对我共青团工作“宣传”和“外联”两大问题,要解决关键部分的突出问题。“宣传”工作关键在“新”,“外联”工作关键在“实”。
五是坚持培训交流有依托。将日常例会与临时会议结合起来,特别是要充分利用每周日的日常例会,共青团干部要学习充电,补充营养。
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